选矿作为非煤矿山生产中的关键环节，其安全管理直接关系到企业稳定运行和员工生命安全。面对复杂多变的作业环境和潜在风险，必须系统性地抓好以下九大安全管理重点，筑牢安全生产防线。

一、健全安全责任体系

建立从主要负责人到一线岗位员工的全员安全生产责任制，明确各岗位安全职责、考核标准和奖惩机制。推行安全责任清单管理，确保人人知责、履责、尽责，形成纵向到底、横向到边的责任网络。

二、严格设备设施管理

制定完善的设备安全操作规程和维护保养制度。重点加强破碎机、球磨机、浮选机、浓密机等关键设备的日常检查和定期检测，确保防护装置齐全有效，杜绝设备“带病运行”。

三、规范危险作业管控

对动火作业、高处作业、有限空间作业、临时用电等危险作业实行审批许可制度。作业前必须进行风险分析，落实安全措施，安排专人监护，确保作业过程可控。

四、强化药剂安全管理

选矿药剂（如浮选剂、抑制剂等）的储存、运输、使用必须符合化学品安全管理规定。完善药剂库通风、防泄漏设施，为操作人员配备专用防护用品，防止中毒和腐蚀事故发生。

五、加强尾矿库安全运行

尾矿库是选矿安全的重中之重。必须严格执行《尾矿库安全监督管理规定》，落实在线监测、定期巡查、汛期防控等措施。建立应急撤离预案，确保坝体稳定和泄洪畅通。

六、深化隐患排查治理

建立常态化隐患排查机制，对破碎车间、磨浮车间、药剂制备间等重点区域开展系统性风险辨识。对排查出的隐患实行分级管理、闭环整改，重大隐患挂牌督办。

七、提升应急处置能力

针对选矿工艺特点，制定透水、溃坝、中毒、火灾等专项应急预案。定期组织实战演练，确保应急物资储备充足，提高全员自救互救和应急处置能力。

八、抓实安全教育培训

实施三级安全教育与常态化培训相结合的模式。特别要加强对破碎工、浮选工、药剂工等关键岗位人员的专业技能培训和安全意识教育，杜绝“三违”行为。

九、推进科技兴安建设

积极应用自动化控制系统、设备故障预警装置、人员定位系统和智能视频监控等新技术。通过机械化换人、自动化减人，从本质上提升选矿过程的安全保障水平。

安全生产永远是企业发展的生命线。抓好这九大管理重点，需要管理者以“时时放心不下”的责任感，持续完善管理体系；也需要每一位员工将安全规范内化于心、外化于行。只有上下同心、齐抓共管，才能实现选矿生产的长治久安，为企业高质量发展奠定坚实基础。

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